| 1 |
جایگاه درس در برنامه درسی دوره |
دو واحد در اختیاری در گرایش مدیریت رویداد و گردشگری ورزشی |
| 2 |
هدف کلی |
آشنایی دانشجویان با مدیریت افراد داوطلب به ویژه دررویدادها و گردشگری ورزشی |
| 3 |
شایستگی های پایه |
توانمندی در شناخت و توسعه مدیریت دوطلبان در ورزش |
| 4 |
اهداف یادگیری |
آشنایی بامفاهیم ورویکردهای مختلف داوطلبی در ورزش درک نقش داوطلبی در توسعه منابع انسانی در ورزش |
| 5 |
روش تدریس |
تدریس توسط استاد،تکالیف مرتبط با هر بحث،فعالیت کلاسی |
| 6 |
وظایف دانشجو |
مشارکت فعال مطالعه پژوهش های مرتبط تجربه نگاری و مطالعه موردی تجربیات ورزشی |
| 7 |
منبع |
چالدورای،پاکیاناتان؛مادال، البرتو. (4291). مدیریت منابع انسانی در سازمان های ورزشی المپیک. ترجمه: رحیم رمضانی نژاد، نغمه کریمی نژاد، همایون فراهانی. تهران: انتشارات سمت. 3.رضوی، سید محمد حسین؛ تسلیمی، زهرا؛ شبانی سپیده. (4296.)مدیریت منابع انسانی داوطلب در ورزش. تهران: انتشارات پژوهشگاه تربیت بدنی و علوم ورزشی. 2.کاسکلی، گراهام؛ هویی، راشل؛ کریستوفر،جان الد. (4292.)کار با نیروهای داوطلب در ورزش. ترجمه: مهران میزانی، امین قنبری. ویراستار: سید نصرالله سجادی. تهران:انتشارات حتمی |
| 8 |
مواد و امکانات آموزشی |
ویدئوپروژکتور ورایانه |
| 9 |
نحوه ارزشیابی |
ارزیابی کلاسی در طول ترم 8 نمره ارزیابی پایان ترم 12 نمره |
| 10 |
فایل |
Pdf File |