| 1 |
کلیات مدیریت منابع انسانی |
|
| 2 |
مدیریت استراتژیک منابع انسانی |
|
| 3 |
تحلیل، طراحی، ارزشیابی و طبقه بندی مشاغل |
|
| 4 |
فرایند برنامهریزی منابع انسانی |
|
| 5 |
فرایند برنامهریزی منابع انسانی |
|
| 6 |
فرایند برنامهریزی منابع انسانی |
|
| 7 |
سیستم کارمندیابی |
|
| 8 |
سیستم انتخاب |
|
| 9 |
سیستم آشناسازی و جامعه پذیری |
|
| 10 |
سیستم مدیریت عملکرد کارکنان |
|
| 11 |
سیستم جبران خدمات: حقوق و دستمزد |
|
| 12 |
سیستم جبران خدمات: مزایا و پاداش |
|
| 13 |
سیستم توسعه منابع انسانی با آموزش |
|
| 14 |
امتحان میان ترم |
|
| 15 |
توسعه منابع انسانی: سیستم مسیر شغلی و جانشینپروری |
|
| 16 |
حق و تکلیف کارکنان: سیستم انضباطی و ضوابط اخلاقی |
|