| 1 |
مقدمه ای بر HRM و SHRM |
|
| 2 |
مفهوم و فرآیند استراتژی |
|
| 3 |
مفهوم و فرآیند مدیریت استراتژیک منابع انسانی |
|
| 4 |
استراتژی منابع انسانی |
|
| 5 |
تدوین و اجرای استراتژی منابع انسانی |
|
| 6 |
نقش مدیریت استراتژیک در بهبود عملکرد کسب و کار |
|
| 7 |
نقش مدیران در مدیریت استراتژیک منابع انسانی |
|
| 8 |
استراتژی بهبود اثربخشی سازمانی |
|
| 9 |
استراتژی جذب کارکنان |
|
| 10 |
استراتژی یادگیری و توسعه |
|
| 11 |
استراتژُِی مدیریت عملکرد |
|
| 12 |
استراتژی پاداش |
|
| 13 |
استراتژی روابط با کارکنان |
|
| 14 |
مدیریت استراتژیک منابع انسانی در سازمانهای ایرانی |
|
| 15 |
خلاصه و نتیجه گیری |
|